Jamoa qurish faoliyati sifatida shaxsiy hayotingizdan foydalanish
Tarkib
- Jamoa qurish faoliyatini tavsiflang
- Ishtirokchilarga lahzani tanlashni o'rgating
- Tayyorgarlik vaqtini bering va baham ko'ring
- Istamaslikka tayyorlaning
- Bo'lishish tugaguncha va tushkunlikka tushguncha kuting
- Umumiy mavzularni toping
Buni tasavvur qiling. O'qituvchidan ichimliklar va kechki ovqatdan bir kun oldin jamoani shakllantirish bo'yicha yakuniy faoliyatni olib borishni so'rashdi. Tomoshabinlar ertalabki sakkizdan beri yig'ilishlarda bo'lishadi. Qatnashuvchilar politsiya xodimlari bo'lib, ular "politsiya yuzlari" deb ataydigan narsalar bo'yicha, ular o'qituvchiga ko'p ma'lumot bermaydigan xususiyatlardir.
Guruh e'tiborini jalb qilish va jarayonga jalb qilish uchun fasilitator mukofotga sazovor bo'lgan jamoaviy faoliyat bilan shug'ullanishi kerak edi.
Jamoa qurish faoliyatini tavsiflang
Ishtirokchilarga qo'lda berilgan vazifani tavsiflovchi bitta sahifali tarqatishni taqdim eting. Politsiya xodimlari singari guruhlar tarqatma nutqda jamoaviy harakatni aniq ko'rsatishni yaxshi ko'radilar.
Ishtirokchilarga lahzani tanlashni o'rgating
Ishtirokchilardan o'zlarining martabalari haqida o'ylab ko'ring va o'zlari haqida hamma narsa juda yaxshi bo'lgan paytni aniqlang. Ehtimol, bu keyingi haftalar davomida olib borilgan va son-sanoqsiz guvohlardan intervyu olganlaridan keyin hibsga olingan bo'lishi mumkin. Ehtimol, bu bolani jarohatdan qutqargan kundir. Ehtimol, zo'ravon huquqbuzar sherigiga shikast etkazishdan saqlangan.
Qanday vaziyatda bo'lmasin, ular o'zlarini eng yaxshi deb hisoblagan lahzani aniqlang. (Siz o'z guruhlaringiz uchun misollaringizni o'zgartirishni xohlaysiz.)
Guruhingizga "to'g'ri" lahza, ehtimol siz topshiriq bergan daqiqada ularning ongida paydo bo'lgan voqea ekanligini ayting. Ularni o'z stolida hamkasblari bilan bo'lishishga tayyor bo'lishlarini so'rang.
Tayyorgarlik vaqtini bering va baham ko'ring
Ishtirokchilarga o'zlarining eng yaxshi lahzalarini o'ylab ko'rishlari uchun o'n daqiqani taqdim eting, ular ushbu lahzani stoldoshlari bilan bo'lishishini so'rang.
Ishtirokchilarga o'z lahzalarini hamkasblari bilan eslab qolishlariga imkon qadar aniqroq qilib aytib berishlarini ayt. Hamkasblari uchun haqiqatdan ham jonli hayotga qadam qo'ying. Ularning uchqunlari o'qqa tutilgan paytda ranglar, tovushlar va ular qanday his qilganlarini va qanday munosabatda bo'lganlarini tasvirlab bering.
Istamaslikka tayyorlaning
Politsiya zobitlari guruhiga nima bo'ldi. Ular birinchi navbatda o'qituvchiga zarba bilan qarashdi. Oh, siz ushbu voqeani hamkasblarimga aytib berishimni xohlaysiz, bu ularning so'zlarida aniq aytilgan. Ularning so'zlari bebaho edi. Xona ichidan hatto bir oz jimgina nolish yugurdi, ammo o'qituvchi davom etdi.
Ishtirokchilar jimgina boshlashdi, shunda hikoyalar baham ko'rilayotganida odamlar suhbatlashayotgan, kulayotgan, ulashayotgan va hatto quvnoq ovozlar girdobga aylandi. Xonadagi harorat har lahzada yaxshi niyat niyatiga aylandi.
Bo'lishish tugaguncha va tushkunlikka tushguncha kuting
Xonangiz tinchlanishiga qadar, odatda sizning stolingizdagi odamlarning soniga qarab, o'ttiz daqiqadan bir soatgacha bo'lgan vaqt ichida, ishtirokchilaringiz bilan gaplashishga ruxsat bering. Keyin hamma o'z hikoyalari bilan bo'lishish imkoniga ega bo'lganmi yoki birinchi odam gaplashayotganmi, deb so'rang. (Umuman olganda, bu kulgini engillashtiradi.)
Guruhni qurishda, o'zlarining hikoyalarini aytib berish va ularning hamkasblarining hikoyalarini eshitish tajribasiga qanday munosabatda bo'lishlarini so'rab, guruhni qurishda faollikni yo'qoting.
Katta guruhdan qatnashchilar stollarida aytilgan mavzularni payqashganmi yoki yo'qmi, deb so'rab, jamoani qurish faoliyatini susaytirishda davom eting. Ishtirokchilaringizga o'z stolida, ular stolida ulashgan hikoyalarda topilgan umumiy mavzularni baham ko'rishni ayting. Har bir kichik guruh ishtirokchisidan flip-jadval yoki noutbukda topilgan mavzularni yozib olishlarini so'rang va mavzularni katta guruh bilan baham ko'rishga tayyor bo'ling.
Umumiy mavzularni toping
Jamoa tuzish faoliyatidan foydalanganda tez-tez tilga olinadigan mavzular shundan iboratki, voqealar tan olinishga bag'ishlangan edi. Ushbu guruhning boshqa ko'plab hikoyalari reklama aktsiyalari, muvaffaqiyatli hibsga olishlar, xavfli vaziyatlarni engish va kamyob kameralar va aloqalar haqida. Muvaffaqiyat ko'pincha umumiy mavzu hisoblanadi. Ishtirokchilaringizga ushbu xulosalarni chiqarishga ruxsat bering; ularga aytma.
Agar sizning ishtirokchilaringiz birgalikda ishlashsa, siz jamoaviy faoliyatni buzish uchun ishlatishingiz mumkin bo'lgan oxirgi savol: Qanday qilib ushbu mavzular ko'proq tez-tez bo'lib turadigan ish joyini yaratishingiz mumkin. Har doimgidek, qatnashuvchilardan sessiyada qatnashish natijasida bajaradigan yoki boshqacha qiladigan biron bir narsani qisqartirishni so'rang.
Jamoa qurish bo'yicha muhokamani tugatgandan so'ng, mashg'ulotning qolgan qismida davom ettirishdan oldin, ishtirokchilarda biron bir qo'shmoqchi bo'lgan narsangiz bor-yo'qligini so'rang.
