Iste'dodli armiya shaxsiy tarkibi uchun muddatidan oldin ozod qilish
Tarkib
Armiya ro'yxatga olingan a'zolar va zobitlarga AQSh armiyasi uchun foydali bo'lgan yollash va jamoat ishlari bilan bog'liq tadbirlarda qatnashish uchun erta ajralish uchun ariza berishga imkon beradigan dasturni yaratdi.
Armiyaning doimiy ravishda yollash va armiyaning jamoat ishlari bilan shug'ullanishga qaratilgan harakatlarining bir qismi sifatida, muvofiqlik mezonlariga javob beradigan xodimlar ushbu yangi dasturning qoidalariga binoan ortiqcha ta'til yoki erta ajralishni talab qilishi mumkin.
Noyob iste'dod va qobiliyatlarga ega bo'lgan favqulodda xodimlar, armiya milliy xizmatchilarni jalb qilish yoki jamoat ishlari bo'yicha sa'y-harakatlarini kuchaytirishga imkon beradigan ommaviy axborot vositalarida muhim omillar bilan ta'minlanishiga umid qilishganda, faol xizmatdan ozod qilinishi mumkin. Xodimlar o'zlarining iqtidorlarini birinchi navbatda Amerika Qo'shma Shtatlari armiyasidagi xizmatga qiziqish uyg'otadigan tarzda foydalanishi kutilmoqda.
Ushbu dastur bo'yicha ikkita variant mavjud:
Ortiqcha qoldiring
Xodimlar Armiya uchun potentsial yollash yoki jamoat ishlari uchun manfaatlarga ega bo'lgan faoliyatni amalga oshirish uchun, hozirgi majburiy davrning 24 oyini o'tab, 1 yildan oshmasligi kerak bo'lgan ortiqcha ta'til uchun ariza berishlari mumkin.
- Ta'tilning haddan tashqari holatida, xodimlar chaqirib olinadi va o'zlarining qo'mondoni bilan joriy aloqa ma'lumotlarini (masalan, elektron pochta, joriy manzil, telefon raqami) saqlashlari shart.
- Xodim ishdan tashqari ta'til vaqtida ish haqi va nafaqalar to'lashga haqli emas. Jismoniy nogironligi bo'lgan xodimlar ortiqcha ta'til holatida bo'lganida, nogironlik bo'yicha nafaqani olish huquqiga ega emas.
- Ushbu xabarda tavsiflangan maqsadlar uchun ortiqcha ta'tilga chiqqan xodimlar qo'shimcha ish vaqtida berilgan xizmatdan foydalanish majburiyati (ADSO) yoki boshqa xizmat majburiyatlarini bajarish uchun foydalanilmasligini tasdiqlovchi shartnoma imzolashlari kerak.
- Agar shaxs armiya departamenti uchun kutilgan foyda ololmasa, u ortiqcha xizmatni bekor qilish sanasidan kechiktirmay, darhol xizmatga qaytadi.
Erta ajratish
Xodimlar Armiya uchun potentsial yollash yoki jamoat ishlari uchun foyda keltiradigan faoliyat bilan shug'ullanish imkoniyatini kafolatlaydigan shartnoma yoki shunga o'xshash majburiyatni olgan bo'lsalar, muddatidan oldin ajralishni talab qilishlari mumkin. Barcha holatlarda, shartnoma tomonlarning Armiya Departamentiga kredit olib keladigan tarzda va yollash yoki jamoat ishlari Armiya uchun foyda keltiradigan tarzda ishga olish niyatini aks ettirishi kerak. Muddatidan oldin ozod qilish yozma bitimning bajarilishiga quyidagicha shart qilinadi:
- AQSh armiyasi qo'shinlari qo'mondonligi zimmasiga yuklatilgan Armiya zaxirasining burg'ulash bo'yicha shaxsiy safarbarlik xizmatining (DIMA) tanlangan qo'riqxonasida yaxshi xizmat ko'rsatishi, qolgan xizmat majburiyatining kamida ikki baravaridan kam bo'lmagan muddatga.
- Ilg'or ma'lumot olish uchun (AQSh Harbiy akademiyasi bitiruvchilari va zaxira zobitlari o'quv korpusi stipendiyasi oluvchilar) olish uchun (AQShning 10-moddasi qoidalariga binoan) kompensatsiya qilinishi kerak bo'lgan ofitserlar Qo'shma Shtatlarning qo'shimcha ulushini to'lashlari kerak muddatli xizmatni bajarish muddati tugaganligi sababli ularning ilg'or o'qishiga yordam berish qiymati. Xizmatga qo'shilish / qo'shib olish bo'yicha bonusni olgan askarlar, majburiyatni bajarilmaganligi bo'yicha, majburiyatlarni bajarish davri bo'yicha kompensatsiya qilinadi.
Xodimlar xizmat vazifasini o'tash yoki ortiqcha ta'til olish huquqiga ega bo'lishdan oldin, xizmat muddati davomida xizmat muddati davomida kamida 24 oy xizmat qilishlari kerak. So'rovda armiyani yollash yoki jamoat ishlari bilan shug'ullanishga qanday foyda berish uchun shaxsning iste'dodlaridan qanday foydalanilishi to'g'risida aniq taklif bo'lishi kerak.
Baholash
Qo'mondonlik tizimi so'rovni baholashda armiyaning ehtiyojlarini, shaxsning hozirgi kunga qadar bajaradigan ishlarining sifatini, shaxsni yollash yoki jamoat ishlari potentsialini hisobga oladi. Kasbiy faoliyatda ishtirok etish uchun kuchli potentsialni namoyish etuvchi xodimlar AQSh armiyasining qo'shinli qo'mondonlik bo'limiga ikki yillik xizmat muddati davomida kasbiy faoliyat olib boriladigan joy yaqinida tayinlanishi mumkin. Xodimlar ushbu topshiriqni bajarish paytida armiyani qo'llab-quvvatlash uchun yollash va jamoat ishlari bilan shug'ullanadilar. Jismoniy shaxslar professional faoliyatda xizmatning harbiy majburiyatlariga xalaqit bermasa, ikki yillik faol xizmat davrida xizmatda qatnashishi mumkin.
Majburiyatlar
Agar Solider endi biron bir faoliyat bilan bog'liq shartnoma yoki majburiy kelishuvga ega bo'lmasa, ular tanlangan zaxirada o'zlarining majburiyatlarini qolgan ADSO-dan kamida ikki baravar ko'proq vaqt davomida bajarishga rozi bo'ladilar. Qo'shma Shtatlar armiyasi tomonidan zarur deb topilgan zahira zahirasi.
Armiya kotibining yordamchisi (Kadrlar va zahiralar bo'yicha ishlar) ushbu dastur bo'yicha ortiqcha ishdan bo'shatish va erta xizmatdan bo'shatish to'g'risidagi barcha so'rovlarni tasdiqlovchi organ. Faol majburiyatdan ozod qilish to'g'risidagi ariza faol vazifadan ozod qilingan kundan boshlab 6 oydan kechiktirmay topshirilishi kerak.
